湖 南 省 教 育 厅
湘教通〔2022〕271号
关于印发《湖南省2023届高校毕业生就业创业 工作“一揽子”举措实施方案》的通知
各市州教育(体)局，各普通高等学校：
现将《湖南省2023届高校毕业生就业创业工作“一揽子”举措
实施方案》印发给你们，请认真组织实施。
湖南省2023届高校毕业生就业创业工作 “一揽子”举措实施方案
高校毕业生就业工作是民生工程、民心工程、根基工程。为 深入学习贯彻习近平总书记对高校毕业生就业创业工作的重要指 示批示精神，落实党中央、国务院和省委、省政府“稳就业”“保 就业”决策部署，进一步加强统筹谋划，推动就业创业工作提质 增效，更好地促进2023届高校毕业生就业创业，特制订2023届
高校毕业生就业创业工作“一揽子”举措实施方案如下。
一、完善市场化社会化就业机制
(一)完善校园招聘机制。充分发挥校园招聘的主渠道作用， 切实加强校园招聘市场建设，通过加强对接、挖掘校友资源等方 式，千方百计拓展岗位，邀请更多企业来校招聘。通过灵活举办 大型综合性招聘会、小型专场招聘等方式，增强招聘活动成效和 质量，原则上各高校举办的招聘活动及邀请企业数量不低于上年。 省级将依托高校举办省级区域性、行业性2023届毕业生供需见面 活动50余场次，并举办民营企业、中小微企业系列专场招聘会、 第三届“湘粤名企高校行”校园巡回招聘会等其他重点招聘活动，
为毕业生充分就业搭建平台。
(二)提升访企拓岗活动成效。加强与园区、企业和用人单 位对接，继续实施高校“书记校长访企拓岗”活动。进一步加大
统筹力度，增强访企拓岗的针对性和成效，根据行业、区域等情
况采取集中、联合或分散等方式开展访企拓岗。以访企拓岗活动 为契机，促进高校与园区、企业常态化有效对接，在人才培养、 实习实训、科研协助、成果转化等多方面深入开展多方合作，形
成访企拓岗湖南经验。
(三)发挥省级常设市场作用。 进一步建设好省级常设市场， 不定期开展专场招聘会，每周至少举办一次招聘活动。进一步强 化使用教育部“24365”网络招聘平台，开展不断线网络专场招聘 活动，加大对毕业生的岗位信息精准推送力度，组织毕业生积极
参加线上招聘。
(四)发掘校友资源促就业。各高校要建立校友资源促就业 信息数据库，及时更新维护校友工作信息，安排专人与校友进行 就业方面的对接，夯实“地方一学校一行业”三位一体联络服务 格局和校院两级校友工作机制，做好校友引资引智工作，提升校
友促进高校毕业生就业的贡献度。
(五)开拓省外就业市场。 全面融入“一带一路”“长江经济 带”“粤港澳大湾区”等重大发展战略，组织高校赴长三角、珠三 角、部分省会城市等就业需求旺盛地区进行调研走访，进一步开 拓省外就业市场，拓宽就业渠道，争取更多省外用人单位集中来
湘招聘。
(六)实施智慧就业平台试点工作促就业。整合教育部“24365”
智慧就业平台和全省高校就业平台资源，开展湖南省“24365”智
慧就业平台试点，建设用人单位需求库、毕业生求职意向库，采
集、汇聚、用好高校毕业生求职信息、用人单位招聘信息，加强 信息匹配，为用人单位招聘和毕业生求职提供更好对接服务，助
力全省高校毕业生就业创业和教育教学改革。
二、 充分发挥政策性岗位吸纳作用
(七)积极争取更多政策性岗位。 进一步落实省委教育工作 领导小组秘书组促进高校毕业生就业二十六条措施，加强与相关 省直部门、事业单位、国有企业的协调对接，争取各系统尽可能 提前有关招考和录用时间，投入更多岗位。积极配合国家、省级 和地方政策性岗位招录招聘工作，做好岗位信息宣传推送、宣传
提醒、政策解读等各项工作，为有意愿的毕业生提供必要服务。
(八)加大基层就业支持体系。 严格落实毕业生到基层就业
